为继续做好锡林浩特地区职工大病、特病保障工作，缓解职工因病造成的生活困难，更好的发挥工会组织为职工解决困难，送保障的服务职能。经盟、市两级工会和中国人寿保险公司锡盟分公司协商，决定继续开展年锡林浩特地区职工重大疾病、意外伤害、住院医疗、女职工特病等各项保险参保工作。
此项工作自年8月开展以来，两年共有近家单位参保，参保人数达1万余人。保险理赔情况，截止目前已有28名职工成功获得保险理赔，理赔金额累计高达.7万元。
具体参保方案如下——重大疾病保险的对象：锡林浩特地区各级各类工会的在职职工及其配偶。
保险费：根据投保金额不同，盟市两级工会按照工会隶属关系给予不同程度补贴，具体如下：
（一）18周岁-45周岁（含）按照每人每年交85元、元两个标准，保险金额5万元、10万元，工会给予补贴15元、20元，只需交70元、元。
（二）46周岁（含）-60周岁按照每人每年交元、元两个标准，保险金额5万元、10万元。工会给予补贴15元、20元，只需交元、元。
参保方案：参保范围：年满十八周岁至六十周岁，身体健康并能正常学习、工作或劳动的，均可作为被保险人，但严禁带病投保（已患二十种重大疾病中的一种）。
二十种重大疾病：恶性肿瘤、急性心肌梗塞、脑中风后遗症、重大器官移植术或造血干细胞移植术、冠状动脉搭桥术（或称冠状动脉旁路移植术）、终末期肾病（或称慢性肾功能衰竭尿毒症期）、急性或亚急性重症肝炎、良性脑肿瘤、慢性肝功能衰竭失代偿期、双目失明、瘫痪、心脏瓣膜手术、严重阿尔茨海默病、严重脑损伤、严重帕金森病、严重Ⅲ度烧伤、重型再生障碍性贫血、主动脉手术、脊髓灰质炎、严重多发性硬化症。
注意事项首次投保的，自保险合同生效日期起有三十天的免责期。
参保人员必须如实告知本人患病史，若所患疾病能诱发二十种重大疾病，则不能投保。
上一年度保险到期应提前一个月续交保费，此项工作截止到年12月15日，请各基层工会组织尽快提交相关参保续保资料，以免耽误保险理赔。
联系人及电话锡林浩特市工会郭丽德格金-
人寿保险公司胡永
来源：锡林浩特市工会
编辑：张笑颖
总编：周雅婷
审核：王艳强
技术支持:锡盟优易科技有限公司(锡林信息网)
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